7528 Öğretmenlik Mesleği Kanunu (AGS Mevzuat Kilit Konu)
7528 sayılı Öğretmenlik Mesleği Kanunu: Akademi hazırlık eğitimi, 40/60 atama puanı, sözleşmeli ve kadrolu öğretmenlik ve kariyer basamakları.
Kısa cevap
Öğretmen olmak için lisans mezuniyeti ve Akademi'deki hazırlık eğitimini başarıyla tamamlamak gerekir. Hazırlık eğitimi dört dönem (bazı programlarda üç), atamaya esas puan yüzde 40 teori + yüzde 60 uygulama. Atama 4/B sözleşmeli; üç yıl sonra istek üzerine kadrolu. Kariyer: öğretmen, uzman öğretmen, başöğretmen.

İçindekiler
7528 sayılı Öğretmenlik Mesleği Kanunu, öğretmenliğe girişi, Millî Eğitim Akademisi'ndeki hazırlık eğitimini, atamayı ve kariyer basamaklarını düzenleyen kanun. 10 Ekim 2024'te kabul edildi, 18 Ekim 2024 tarihli ve 32696 sayılı Resmî Gazete'de yayımlandı. AGS'nin Mevzuat testi dört metinden soru getiriyor ve bu kanun, adayların kendi geleceklerini doğrudan belirleyen tek metin.
AGS'de neden önemli?
ÖSYM'nin 2026 AGS kılavuzuna göre Mevzuat testinin kapsamı dört başlıktan oluşuyor: Türkiye Cumhuriyeti Anayasası ve İnsan Hakları Hukuku, 1739 sayılı Millî Eğitim Temel Kanunu, 222 sayılı İlköğretim ve Eğitim Kanunu ve 7528 sayılı Öğretmenlik Mesleği Kanunu. Testte 8 soru var ve 2026'da adayların ortalaması 2,5 net oldu; yani Mevzuat, AGS'nin en düşük ortalamalı testlerinden biri. Kanunun sayısal ayrıntıları (dönem sayıları, yüzdeler, yıllar) soru yazmaya çok uygun olduğu için bu konuyu madde düzeyinde bilmek gerekiyor.
Kanunun önemli maddeleri
| Madde | Konu | Özü |
|---|---|---|
| 4 | Temel ilkeler | Mesleğin dayandığı ilkeler |
| 7 | Mesleğe giriş | Öğretmenlik ihtisas mesleğidir; en az lisans mezuniyeti ve hazırlık eğitimini başarıyla tamamlamak gerekir |
| 8 | Hazırlık eğitimi | Akademi tarafından verilir; 4 dönem (programına göre 3), bir dönem 10-14 hafta |
| 9 | Hazırlık eğitimine giriş | ÖSYM'nin yaptığı ve puanı Bakanlıkça belirlenen sınav; puan sırasına göre |
| 10 | Değerlendirme | Teori ve uygulama notu, 40/60 atama puanı |
| 15 | Sözleşmeli öğretmenlik | 657/4-B kapsamında, puan ve tercihe göre; 3 yıl yer değiştirme yok |
| 16 | Kadrolu öğretmenlik | 3 yılı dolduranlar istekleri hâlinde kadroya |
| 20 | Kariyer basamakları | Öğretmen, uzman öğretmen, başöğretmen |
| 26-31 | Akademi | Millî Eğitim Akademisi'nin teşkilatı ve görevleri |
Hazırlık eğitiminde değerlendirme (md. 10)
Bu madde, AGS'de en çok sayısal soru üretilebilecek madde:
- Teorik dersler: Her ders için en az iki yazılı sınav yapılıyor. Geçme notu 60; başarısız olan için bir telafi sınavı hakkı var.
- Uygulama: Uygulama üç kez değerlendiriliyor ve bu değerlendirmeler sırasıyla yüzde 20, 30 ve 50 ağırlıkla hesaplanıyor. Geçme notu 70.
- Atamaya esas puan: Teorik ortalamanın yüzde 40'ı ile uygulama notunun yüzde 60'ı.
- Derslere ve uygulamalara devam zorunlu.
Atama ve kadro (md. 15-16)
Hazırlık eğitimini başarıyla tamamlayanlar, atamaya esas puan ve tercihlerine göre 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesi kapsamında sözleşmeli öğretmen olarak atanıyor. Bu dönemde üç yıl boyunca yer değiştirme yapılamıyor. Üç yılını dolduran sözleşmeli öğretmenler, istekleri hâlinde kadrolu öğretmenliğe atanıyor.
Kariyer basamakları (md. 20)
| Basamak | Şart |
|---|---|
| Öğretmen | Hazırlık eğitimini tamamlayıp atanmak |
| Uzman öğretmen | Öğretmenlikte 10 yıl + Akademi'nin uzman öğretmenlik eğitim programı |
| Başöğretmen | Uzman öğretmen olarak 10 yıl + başöğretmenlik eğitim programı |
Her basamak bir derece yükselme getiriyor.
Bu tabloyu ezberlerken "10 yıl + eğitim" kalıbının iki kez tekrarlandığına dikkat edin.
Sık yapılan hatalar ve karıştırılanlar
- "Hazırlık eğitimi iki yıl sürer." Kanun süreyi yılla değil dönemle tanımlıyor: dört dönem (bazı programlarda üç), dönem başına 10-14 hafta.
- "Atama puanında teori daha ağır." Tersi: uygulama yüzde 60, teori yüzde 40.
- "Uygulama notunda üç değerlendirmenin ağırlığı eşit." Eşit değil: yüzde 20, 30 ve 50.
- Geçme notlarını karıştırmak. Teorik derslerde 60, uygulamada 70.
- "Uzman öğretmenlik için 10 yıl yeterli." Yetmez; Akademi'nin eğitim programını da tamamlamak gerekiyor.
- "Sözleşmeli dönem dört yıl." Kanun üç yıl diyor; üç yıl sonra kadroya geçiş adayın isteğine bağlı.
Örnek sorular
1. 7528 sayılı Kanun'a göre Millî Eğitim Akademisi'nde atamaya esas puan nasıl hesaplanır? A) Teori %50, uygulama %50 B) Teori %60, uygulama %40 C) Teori %40, uygulama %60 D) Yalnızca uygulama notu E) AGS puanı %50, uygulama %50
Cevap: C.
2. Hazırlık eğitimindeki uygulama değerlendirmesinde geçme notu kaçtır?
Cevap: 70.
3. Sözleşmeli öğretmenlikte yer değiştirme yapılamayan süre kaç yıldır?
Cevap: Üç yıl.
Bu konuyu nasıl çalışmalısınız?
7528'i diğer mevzuat metinleriyle karıştırmamak için her kanunu kendi sorusuyla eşleştirin: 1739 "eğitimin amaç ve ilkeleri", 222 "ilköğretim ve zorunlu eğitim", 7528 "öğretmen olmak ve kariyer". Ardından 7528'deki sayıları (4 dönem, 10-14 hafta, 60/70, 20/30/50, 40/60, 3 yıl, 10 yıl) tek bir kartta toplayıp tekrar edin.
Zaten Akademi'de AGS hazırlığı yayında; Mevzuat konusunda yanlış yaptığınız sorular hata defterinize düşer ve tekrar zamanı geldiğinde önünüze gelir. Diğer mevzuat konusu için 1739 sayılı Kanun'un temel ilkeleri, sınavın yapısı için AGS soru dağılımı, Akademi'deki güncel süreç için Akademi'de 3. dönem haberimiz. Tüm AGS içerikleri AGS sayfamızda.
Sık Sorulan Sorular
7528 sayılı Kanun ne zaman yürürlüğe girdi?
Öğretmenlik Mesleği Kanunu 10 Ekim 2024'te kabul edildi ve 18 Ekim 2024 tarihli, 32696 sayılı Resmî Gazete'de yayımlandı.
Akademi'de atamaya esas puan nasıl hesaplanır?
Kanuna göre teorik derslerin ortalamasının yüzde 40'ı ile uygulama notunun yüzde 60'ı toplanır.
Uzman öğretmen olmak için kaç yıl gerekir?
Öğretmenlikte 10 yıl çalışmış olmak ve Akademi'nin uzman öğretmenlik eğitim programını tamamlamak gerekir. Başöğretmenlik için uzman öğretmen olarak 10 yıl çalışmak ve ilgili eğitimi tamamlamak gerekir.
Sözleşmeli öğretmenler kaç yıl sonra kadroya geçer?
657 sayılı Kanun'un 4/B maddesine göre sözleşmeli olarak atananlar üç yılı doldurduklarında, istekleri hâlinde kadrolu öğretmenliğe atanır. Bu üç yıl boyunca yer değiştirme yapılamaz.
Kaynaklar
Bu rehberi kim hazırladı?
Zaten Akademi
Sınava hazırlanırken en zor kısım ne çalışacağını bilmek ve ilerlediğini görmek. Bu yüzden Zaten Akademi uygulamasını geliştiriyoruz: her gün ne çalışacağını gösteren dinamik çalışma planı, ÖSYM formatında 15.000+ çözümlü soru, yanlışlarını konu konu toplayan hata defteri ve 7/24 AI Koç.


